在杨飞的管理理念中,对人才的管🙚🊸🕃控,实行的是金字塔形的管理。

    杨飞是最🉈🅕🆘顶端的,他主要管理分厂副总以上的人才,这部分人🔩🃕🗥才的🂛🏡🛬任免,都是由他决定的。

    而中♋🆹🔚层管理人员,大🗖🛪都由人力资源部招聘、培训和合理分配。

    尤其是近两🆺年,高校扩招之后,集团招聘了大量高🏰🝭🎘端人才,也充实到了企业的各个部门。

    如果真如韩依依所言,江♆🆌晚霞对集团不忠诚的话,那后果的确不堪设想。

    历史上的宰相,为什么能一手遮天?一人之下,万人之上?☸

    就因为满朝文武,尽是宰相门生!

    现在的🜂⚻🖨江晚霞,隐隐有成为美丽集团🅂宰相的意思?

    杨飞♋🆹🔚和江晚霞之间的关系,并没有韩依依想象的那么亲密🚐💠。

    他于江晚霞,🐔⛐甚至还不如陈沫和宁馨之间走得亲近。🛬🟜🞂

    更要命的是,江🞰🗵晚霞还是曾经的敌人——钱军的亲戚!

    韩依依继续侃侃而谈“不管人力资源部存不存在,每家分厂都有自己的人事部门,这是无法撤消的。既然如此,老板你又何必多养一个人力资源部?你想🍜实现的是金字塔人才管理,但你却把人力资源部单独放在金字塔外部,形成一个小集团了。”

    杨飞怵然心惊。

    韩依依的🉈🅕🆘话,有如一记闷雷,将杨飞给打醒了。

    智者千虑,必有一失!