这就是当领导的好处啊,⛇当秘书是服务于别人,而当领导则是被人服务,石云涛之前只是当乡镇的🎢💳🕸领导,在义河区当♤🊕区委常委时,也只是一个兼职,不像现在他当了常务副县长,名副其实的县处级领导。

    更重要的是常务副县长一⛇般都分管县政府办公室,管理整个秘书班子,这些人必须💦要看他的眼色行事。

    来到高兰县的第二天,石云涛便坐在办公室里头看材料,熟悉情况,然后时不时地会接到一些电话过来,主要是祝贺他上任常🊾🕸🎚务副县长的。

    石云涛便和他们简单🂝🏯说了几句,然后继续看材料。🈑

    刚到高兰县,一时间什么事也做不了,即使他想做什么事,此时他孤身一人到这边来,恐怕也做不成,他安排的事情,别人会不会听🛬,能听多少☷🄄🞑,不好说。

    人做事情有时候需要想法,但是如果仅仅是🇥🚨想法,是做不成事的,从想法变成现实,这中间差着十万八千里。

    作为领导干部,想把想法变成现实,需要☍其他人的帮助,而这些人可能就是⛆😈自己的下属,而🝁🈏☺这些下属会不会帮他把想法变成现实,这就不好说了。

    领导与下🄖♇🆐属的关系不是一种领导决定下属就能很好的完成🈡⛢的机械关系,而是一种有机关系,会相互影响,相互磨合,直到能把想法变成现实。

    如果磨合🄖♇🆐不🔬🃰🛙好,下属推诿扯皮,阳奉阴违,甚至是故意与领导对着干,那什么事也干不成。

    这就需要领导艺术,🂝🏯并且需要一🕲🍧🊜定的时间,得到下属拥护和认可。

    石云涛现在就需要🃲🛫🟒时间,熟😏🀝悉情况,展示自己,取得下属的拥护,把手中的权力运用好。

    一天的时间很快过去,石云涛看材料看的头昏脑胀,便把🈡⛢胡媚叫过来,问一问近期的工作有哪些,有没有需要他去处理的。

    胡媚过来后,便向他报告了近期的工作情况,其中有一项工作,便是高兰县的棚户区改造工程,县委县政府都开过会了🋳🝖,要求在2🝷🏮005年春节前必须拆迁完,过完春节,🋊就动工开建。

    石云涛听了说:♖🈗“🃲🛫🟒现在拆迁工作完成的怎么样了?”

    胡媚看了🄖♇🆐他一眼说:“不太好拆迁,有些人不满意拆迁补偿标准,正🈎在闹呢。”